銀行さまが主催された「新入社員を1年間で戦力にする!リーダーシップ&部下指導術スキルアップセミナー」の講師を務めました。

本研修の目的は、従来の指導法に加え、今後ますます求められる新しい指導法を管理職の皆さまに体得していただくことです。

従来とは違う新入社員への関わり方やコミュ二ケーションスキルの学びを進めるにつれ、受講者の皆さまからは、やはり、従来の指導法との違いに対する戸惑いや驚き、不安の声もちらほら。

しかし、終了後に回収されたフィードバックシートには、「最近の新入社員は、自分たちの頃とはやはり違うので、今までの指導の仕方だけでなく、新しい指導の仕方も必要だと感じた」という主旨のコメントが多く寄せられました。

まさに「気付きは、成長の因」...受講者の皆さまの笑顔と前向きな散会のご様子が、非常に印象的な研修となりました。